Für Menschen, die mit Menschen arbeiten
Markenzeichen
Lernen, das entlastet
Wir verstehen, dass Menschen, die mit Menschen arbeiten, oft bis an die Grenzen gehen. Unsere Angebote sind dafür gemacht, spürbare Erleichterung und praxisnahe Unterstützung zu bringen
Fundament
Wissenschaftlich fundiert und alltagstauglich
Mit Know-how aus Neurowissenschaft und systemischer Pädagogik schaffen wir Methoden, die wirklich funktionieren – für stressige Situationen, volle Pläne und anspruchsvolle Gruppen.
Motor
Veränderung aus Überzeugung
Wir wissen, dass die Herausforderungen im Bildungssystem groß sind. Angetrieben durch die Überzeugung, dass Bildung anders sein kann und SOLLTE, schaffen wir Wege, die euch spürbar zu entlasten und eure Motivation dadurch neu entfachen zu können.
Superpower
Empathie und Praxisnähe
Wir verstehen, was dich nachts wachhält – Stress, Leistungsdruck und die Sorge, allen gerecht zu werden. Unsere Stärke liegt darin, mit dir gemeinsam Lösungen zu finden, die dich in deinem Alltag wirklich entlasten.
Annika Franzke
Hintergrund
Annika ist Lehrerin für Englisch, Geschichte und katholische Religion an der Gustav-Heinemann-Gesamtschule in Alsdorf. Als Moderatorin für das Fach Englisch ist sie in der Lehrerfortbildung aktiv. Daneben ist Annika als Beraterin und Autorin für den Ernst Klett Verlag tätig.
Expertise
Als systemische Beraterin mit Schwerpunkt Lösungsfokussierung und emtrace© Coach habe ich die Tools an der Hand, die dich unterstützen, die Blockaden zu deinem Lernerfolg zu überwinden.
Mein “Warum?”
In der Schule habe ich mich immer nur durchgemogelt – ohne Methode und echte Lernstrategie. Das musste ich mir im Studium erarbeiten.
Als Lehrerin merkte ich schnell, wie der eigentliche Unterricht schnell an seine Grenzen kommt, wenn Faktoren wie Lernstrategien, Emotionen und der private Hintergrund der Kinder keine Beachtung finden. Meine Motivation, LOS! zu gründen war, Lernen zu vermitteln, das gut tut.
Andreas Hoffmann
Hintergrund
Andreas studierte VWL an der Rheinischen-Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn und hat schnell gemerkt, dass die Entwicklung von Menschen, ihnen Werkzeuge an die Hand zu geben, allen große Freude macht. Durch die jahrelange Arbeit an Schulen ist dabei das Thema Lernen immer mehr zu einem Herzensprojekt gewachsen.
Expertise
Als Volkswirt, Coach für Führungskräfte und ehemaliger Lernverweigerer kenne ich die Herausforderungen und die Lösungen für viele Herausforderungen im Bereich Lernen und kann heute sagen: Lernen tut nicht weh!
Mein “Warum?”
In der Schule gab es bei mir von zuhause aus immer einen gewissen Anspruch, aber bei dem kleinsten Ansatz von Versagen bin ich weggelaufen. Auch beim Lernen! Geändert hat es sich erst, als ich mich den Problemen stellte und dabei möchte ich heute anderen helfen!
Dr. Benjamin M. Ott
Hintergrund
Benjamin studierte Neurobiologie und Informatik an der RWTH Aachen. Nach einigen Jahren an verschiedenen Schulen beschloss er, sein Wissen über das menschliche Gehirn zu nutzen, um Firmen und Bildungseinrichtungen zu helfen, Inhalte so zu gestalten, dass sie leicht zu lernen sind.
Expertise
Benjamin ist Lehrbeauftragter der Rheinischen Hochschule Köln, der International University und der University of Auckland/New Zealand. Er hilft Bildungsinstitutionen, Nicht-Regierungsorganisationen und privaten Unternehmen dabei, digitales Lernen so effizient wie möglich zu gestalten. Dabei konzentriert sich sein Ansatz vor allem auf Blended Learning Prozesse und die Nutzung von künstlicher Intelligenz
Mein “Warum?”
Neues zu lernen war schon seit frühester Kindheit mein größter Antrieb. Zugegebenermaßen fiel es mir immer leicht, Dinge zu lernen. Ich habe aber als Lehrkraft an öffentlichen Schulen und auch an Hochschulen erlebt, wie Menschen an Lernherausforderungen scheitern, weil sie nicht alle zur Verfügung stehenden Methoden nutzen, um effektiv und effizient zu lernen. Gleichzeitig leben wir in einer chaotischen und schnelllebigen BANI-Welt, in der das Lernen zur wichtigsten Fähigkeit überhaupt avanciert ist. Ich möchte, dass jede:r über Methoden verfügt, um diese wichtigste Fähigkeit zu meistern. Ich möchte, dass jede:r Mensch eine Meisterlernende wird.
Unser Ziel
Wir wollen jeden Menschen dazu befähigen, positive Lernerfahrungen zu machen – und dazu braucht es dich!
Das “Warum” hinter Lernen ohne Schmerz liegt in unserer festen Überzeugung, dass Bildung das mächtigste Werkzeug für persönliches Wachstum und gesellschaftlichen Fortschritt ist. Unsere Mission lebt durch die Bereitstellung einer Plattform, die Lernen zugänglich, anpassbar und vor allem erfreulich macht. Wir laden dich ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden und die Freude am Lernen ohne Schmerz zu entfachen.
Was wir anbieten…
Online Akademie, mit den Themen, die dir das Arbeiten erleichtern – bereitgestellt durch die Zusammenarbeit mit Expert:innen des Bereichs!
Bildungsevents, die euch Bildung einmal anders näher bringen. Online und in Präsenz. Fortbildung kann eben auch anders gehen!
Coffee Calls: Immer wieder bieten wir special events mit den Expert:innen unseres Netzwerks an.
Lernen selbst eine Fähigkeit ist – eine, die gelernt und trainiert werden muss.
Unser Angebot runden wir auf Wunsch durch eine 1:1 Betreuung entweder online oder auch in Präsenz ab.
Unsere Partner
Dein Kontakt zu uns
Hast Du Fragen zu LOS, unseren Produkten oder möchtest Du Lob oder Kritik los werden? Schreibe uns gerne eine E-Mail an post@lernen-ohne-schmerz.de
Immer auf dem Laufenden bleiben…
Wir sind selbst von Newslettern genervt, die uns jeden Tag unsere Postfächer füllen. Daher werden wir maximal sechs mal im Jahr unseren Newsletter versenden, der jeweils sinnvolle und nützliche Inhalte bereithält. Damit sind Sie immer informiert, was bei uns und in der Bildungswelt passiert.